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优先考虑军事卓越和战备状态

根据美国宪法和法律赋予我作为总统的权力,以及作为美国武装部队总司令的职责,为确保我们武装部队的战备状态和有效性,特此下令:

第1节. 目的. 美国军队有一个明确的使命:作为世界上最致命和有效的战斗力量,保护美国人民和我们的国土。在这一生存使命中取得成功,需要专注于培养必要的战士精神,追求军事卓越不能被稀释以迎合政治议程或其他有害于部队凝聚力的意识形态。

然而,最近,武装部队为了迎合不关心兵役要求的活动家,如身体和心理健康、无私和部队凝聚力,而受到激进性别意识形态的影响。国防部(DoD)的长期政策(国防部指令(DoDI)6130.03)规定,国防部的政策是确保服役人员“[f]ree of medical conditions or physical defects that may reasonably be expected to require excessive time lost from duty for necessary treatment or hospitalization.” 因此,许多心理和身体健康状况与现役不相容,从需要大量药物或医疗治疗的条件到双相情感障碍及相关障碍、饮食障碍、自杀倾向和先前的精神病住院治疗。

与军事使命和国防部长期政策一致,表达与个人性别不符的虚假“性别认同”无法满足兵役所需的严格标准。除了涉及的激素和外科医疗干预外,采用与个人性别不符的性别认同与士兵对光荣、真实和有纪律的生活方式的承诺相冲突,即使在个人生活中也是如此。一个男人声称自己是女人,并要求他人尊重这一谎言,这与服役人员所需的谦逊和无私不一致。

为了我们的国家和自愿为其服务的爱国美国人,兵役必须保留给那些心理和身体适合服役的人。武装部队必须坚持高心理和身体健康标准,以确保我们的军队能够在艰苦条件下部署、战斗和获胜,包括在没有常规医疗治疗或特殊规定的情况下。

第2节. 政策. 美国政府的政策是建立高标准的部队战备状态、致命性、凝聚力、诚实、谦逊、统一性和完整性。这一政策与性别不安个体的医疗、外科和心理健康限制不一致。这一政策也与转变代词使用或使用不准确反映个人性别的代词不一致。

第3节. 定义. 2025年1月20日行政命令(保护女性免受性别意识形态极端主义侵害并恢复联邦政府的生物真相)中的定义应适用于本命令。

第4节. 实施. (a) 在本命令发布之日起60天内,国防部长(部长)应更新DoDI 6130.03第1卷(兵役医疗标准:任命、入伍或入伍(2018年5月6日),纳入2024年5月28日的变更5)和DoDI 6130.03第2卷(兵役医疗标准:保留(2020年9月4日),纳入2022年6月6日的变更1),以反映本命令的目的和政策。

(b) 部长应立即发布指令,要求国防部停止使用发明和基于身份的代词,以最好地实现本命令第2节中概述的政策。

(c) 在本命令发布之日起30天内,部长应:

(i) 确定所有额外步骤并发布必要的指导,以全面实施本命令;和

(ii) 通过国家安全事务助理向总统提交一份报告,总结这些步骤。

(d) 除非有特殊的作战必要性,武装部队不得允许男性使用或共享指定为女性的睡眠、更衣或洗浴设施,也不得允许女性使用或共享指定为男性的睡眠、更衣或洗浴设施。

(e) 在本节(a)、(b)和(c)小节下的相应更新、指令和指导发布之日起30天内,国土安全部长应就海岸警卫队发布与本节(a)、(b)和(c)小节下发布的更新、指令和指导一致的更新、指令和指导。

第5节. 实施撤销行政命令14004. (a) 根据2025年1月20日的行政命令(初步撤销有害的行政命令和行动),2021年1月25日的行政命令14004(使所有合格的美国人能够穿上制服为国家服务)已被撤销。因此,所有根据行政命令14004发布的政策、指令和指导应在本命令条款不一致的范围内被撤销。

(b) 部长和,就海岸警卫队而言,国土安全部长应采取一切必要步骤实施本节(a)小节中描述的撤销,并确保所有军事部门和部队完全遵守本命令的规定。

第6节. 可分割性. 如果本命令的任何条款,或任何条款对任何个人或情况的适用,被认定为无效,本命令的其余部分及其条款对其他个人或情况的适用不应受到影响。

第7节. 一般规定. (a) 本命令中的任何内容不得解释为损害或以其他方式影响:

(i) 法律授予行政部门或机构或其负责人的权力;或

(ii) 管理与预算办公室主任与预算、行政或立法提案相关的职能。

(b) 本命令应在适用法律允许的范围内实施,并取决于拨款的可用性。

(c) 本命令无意,也不会创建任何法律或衡平法上可执行的实质性或程序性权利或利益,任何一方不得对美国、其部门、机构或实体、其官员、雇员或代理人或任何其他人提起诉讼。

白宫,

2025年1月27日。

www.us-acna.info (2025.01.27.)